Esta semana será de vital importancia para definir el salario mínimo 2024 en Colombia.
Hasta el momento, no ha sido posible llegar a un acuerdo entre empresarios y trabajadores con la mediación del Gobierno en la mesa de concertación. Aunque aún no se ha convocado una nueva reunión, se espera que esta se lleve a cabo a más tardar el viernes 29 de diciembre de 2023.
Los sindicatos propusieron un aumento del 18% en el salario mínimo 2024, mientras que los empresarios buscan un consenso que garantice el poder adquisitivo de las familias colombianas y que el Banco de la República tenga razones para seguir bajando las tasas de interés. Además, se pidió la opinión del ministro de Hacienda, Ricardo Bonilla, sobre la cifra de incremento.
"Aquí no es solamente cómo buscar proteger el ingreso real de los trabajadores por la vía del incremento del salario, sino también por el costo del crédito, en tasas de interés altas, en costos de crédito hipotecario. El crédito de consumo lesiona la capacidad de compra de los consumidores y por eso será muy importante esta semana, en el espíritu de concertación, también saber dónde está parado el ministro de Hacienda", señaló Jorge Bedoya, presidente de la Sociedad de Agricultores de Colombia.
"El hogar colombiano promedio hoy en día está especialmente golpeado con el incremento en precios que se ha generalizado y con las tasas de interés que de alguna forma afectan a los presupuestos familiares. De manera que seguimos en la búsqueda de esa cifra, que ojalá sea una cifra producida entre todos, que, más que una negociación, sea una concertación en donde nos sentamos todos a tratar de producir la mejor decisión posible", enfatizó Bruce Mac Master, presidente de la Asociación Nacional de Empresarios en Colombia (ANDI).
De otro lado, la Cámara de Comercio Colombo Americana (AmCham) sugiere que el incremento sea de un punto adicional a la cifra de inflación de 2023, que, según la proyección del Banco de la República, sería de alrededor 9,5%. La idea detrás de esta propuesta es evitar obstaculizar el proceso de reactivación económica del país.
Si los empresarios y los sindicatos de trabajadores, con mediación del Gobierno nacional, no llegan a acuerdo alguno antes del 30 de diciembre, el incremento al salario mínimo se hará vía decreto. Es decir, en caso tal, la Casa de Nariño definirá el aumento.
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